Niñas Técnicas y STEM

Es crucial fomentar el desarrollo de habilidades en niñas en áreas técnicas y STEM, ampliando sus opciones profesionales. La contribución de mujeres en estos campos es vital para la innovación y la gestión eficiente de recursos, especialmente en contextos de desarrollo e industrialización.

¿Qué hacemos?

Gestionamos encuentros, charlas, seminarios e interacciones entre los Colegios Técnicos Profesionales y la comunidad educativa, gobierno y empresas, para el ingreso de jovencitas en carreras de Colegios Técnicos Industriales a empresas de todo Chile a realizar sus prácticas profesionales.
Deseamos a través de estas gestiones, entregar herramientas reales, útiles y medibles a las jovencitas, profesorado y apoderados, para que puedan ingresar, permanecer y desenvolverse finalmente en la educación y trabajos de las ciencias, tecnologías, ingenierías y matemáticas.
También buscamos avanzar en Políticas Públicas que sean necesarias para fortalecer la EMTP y cooperar en todo lo que los colegios y su comunidad educativa consideren.
Hoy existen programas que desde el Ministerio del Trabajo y Ministerio de Educación facilitan el ingreso de alumnas en práctica y posterior permanencia a las empresas. El programa “Aprendices” de SENCE que funciona con una bonificación mensual del 50% según ingreso mínimo vigente para personas entre 15 y 25 años, por un periodo máximo de 12 meses es uno de estos incentivos y también otras becas de solicitud directa de las alumnas y alumnos.
Si tienes dudas, puedes consultarnos.

¿Por qué lo hacemos?

Es fundamental fortalecer la Educación Técnica Profesional en Chile (EMTP), un país desarrollado e industrializado, que persigue la eficiencia y las gestión sustentable de los recursos disponibles, cuenta con especialistas técnicas, que focalizadas en un conocimiento específico, son capaces de optimizar los procesos e innovar. 

También, la educación técnica en colegios industriales que imparten carreras STEM (de las ciencias, tecnologías ingenierías y matemáticas) es una oportunidad tangible y eficaz para ingresar más mujeres en el mundo laboral en carreras altamente rentables, lo que nos acerca a las metas de equidad de género laborales deseadas, más hoy, cuando la brecha para alcanzar la igualdad salarial y laboral, según ONU 2022, se ha ampliado a los 300 años. Potenciando la educación STEM en Colegios Técnicos, esta realidad, cambiará. 

Para Fundación Mujer STEM, es primordial gestionar este desafío con miras al corto plazo, por eso, nuestra institución trabaja de manera directa con “Futuro Técnico”, entidad encargada de la EMTP en Chile, colegios, universidades y empresas, para potenciar el futuro inmediato de las niñas en carreras “masculinizadas”.

¿Quieres participar?

Estudias o trabajas en un Colegio Técnico, escríbenos a contacto@mujerstem.cl para comunicarnos contigo y trabajar con tu comunidad. Eres empresa y necesitas incorporar a tu equipo mujeres jóvenes en prácticas profesionales del área industrial, podemos ayudarte, escríbenos a trabajo@mujerstem.cl Perteneces a alguna institución u organización que le gustaría ayudar con charlas, talleres o incentivos de distinto tipo para sumar a las jovencitas en Colegios Técnicos en Chile, escríbenos a contacto@mujerstem.cl
ALTA DEMANDA DE TÉCNICAS Y MUJERES STEM
VINCULACIÓN ENTRE COLEGIOS Y EMPRESAS

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Coopera aquí o puedes realizar una transferencia a….. los datos sobre aportes y donaciones son transparentados todos los años en diciembre a través del link “Transparencia” en este portal.

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